本着“战疫不停，引才不歇”的原则，5月19日下午，304am永利集团通过由网上“屏对屏”代替现场“面对面”的网络视频，有针对性地组织了2020年高层次人才网络视频招聘面试会，打破了空间与时间的限制，最大限度确保疫情期间人才招聘不断链、人才引进不受阻。在前期30余位报名者中筛选并邀约了6名优秀博士、教授参加了此次面试。
304am永利集团党政领导班子、相关教研室负责人、以及特邀专家靳新来教授认真听取了应聘人员的教学试讲，仔细阅读了应聘人员的简历和个人情况、科研现状及未来发展方向的面试汇报。专家组成员就博士来校后将承担本科课程教学和科研要求与博士们进行了问答交流，为人才的成功引入打下良好基础。同时，与会专家分别就应聘人员的教学试讲、面试环节的综合表现作了单独评分和是否录用作了表态。相关引进录用手续正在协调申报办理中。
会场内组织有序、气氛活跃，应聘者对南京晓庄学院304am永利集团表示出极大的兴趣。人事处副处长周红在现场观摩并指导面试工作。
